Parceria familiar: Como escolher um bom sócio?

07/06/2023 Equipe SUPERA

Como escolher um bom sócio? Essa é a pergunta de muitos empresários antes de empreender.

A escolha de um sócio é um passo fundamental para o sucesso de qualquer empreendimento. Além das habilidades complementares e dos objetivos alinhados, é essencial estabelecer uma sincronia entre os sócios. Neste artigo, exploraremos a relevância dessa sincronia, abordando exemplos de diferentes tipos de relacionamentos entre sócios – amigos, parentes e cônjuges.

Para responder a pergunta ‘Como escolher um bom sócio’ também destacaremos os segredos para uma sociedade bem-sucedida e os principais pontos de atenção na escolha de um bom sócio.

Em toda a rede SUPERA são inúmeros os exemplos de boas sociedades que dão resultados e aumentam o faturamento nestas franquias. Este é o caso da franquia SUPERA Aracaju, uma das mais antigas da rede SUPERA com cerca de 10 anos.

Como escolher um bom sócio

Nesta unidade atuam os empresários Márcia Macedo, Vera Lucia de Mello e Victor Macedo membros da mesma família. Embora Victor tenha iniciado a jornada SUPERA ao lado da mãe Vera e da tia, acabou deixando o negócio e se dedicando a seu próprio negócio.

Anos mais tarde ele retornou ao negócio em um novo momento do empreendimento e somando de forma significativa para o crescimento da franquia.

“A sociedade com familiares é desafiadora sempre com altos e baixos. Aqui na empresa nós começamos com muitos desafios, todo mundo queria fazer tudo, mas, com o passar do tempo isso amadureceu muito o que somou muito no nosso negócio e hoje cada um tem o seu espaço, não confundimos mais trabalho e casa e até hoje temos que separar tudo isso. Muitas vezes quando erramos e nos corrigimos mutuamente a tendencia é levar para o lado pessoal, e isso é uma coisa que também estamos aprendendo. Aqui o nosso segredo foi separar e respeitar muito bem cada papel, para manter a boa convivência que é fundamental. Hoje quando chegamos em casa não falamos mais de trabalho e isso embora seja algo simples também fez muita diferença o que resultou no nosso crescimento e fazendo que a nossa sociedade dê certo até agora”, explicou Victor Macedo.

Como escolher um bom sócio?

Já o empresário Helbert Augsten dos Santos assumiu ao lado da esposa Illana Werneck Augsten há um ano a unidade SUPERA em Pouso Alegre (MG). Acostumado e liderar negócios da família, Helbert aproveitou seu khow how para ampliar a atuação comercial do negócio com um diferencial: a presença da esposa, reforçando em sua base de atuação a importância da estimulação cognitiva. Com a franquia operando Ilana concilia a função de médica neurologista com o incentivo a prática de ginástica para o cérebro nas redes sociais, o que tem somado de forma significativa ao negócio.

“A Ilana é muito adepta a medicina complementar e por isso faz uma excelente divulgação do SUPERA como boa estratégia ao envelhecimento o que tem sido fundamental para o negócio, gera reforço de autoridade e credibilidade por conta da atuação profissional dela, que segue paralela a atuação no negócio. Com isso a Ilana assume um papel que eu julgo fundamental para o maior conhecimento da prática, com lives e demonstrações sobre a aplicação da ginástica para o cérebro no contexto do TDAH (Transtorno de Déficit de Atenção e Hiperatividade) e demências, assuntos muito em alta para diferentes públicos hoje”

Como escolher um bom sócio

A Sincronia entre Sócios e o Sucesso Empresarial:

A sincronia entre sócios é a base para o crescimento e a longevidade de um negócio. Quando há uma conexão profunda e um alinhamento estratégico, a sociedade tem maior probabilidade de superar desafios e alcançar o sucesso. Essa sincronia se manifesta em uma colaboração eficiente, tomada de decisões ágil e uma cultura empresarial sólida.

Sócios que são Amigos:

Ter amigos como sócios pode ser uma vantagem significativa, pois eles geralmente compartilham uma história de confiança, lealdade e compreensão mútua. Essa proximidade facilita a comunicação aberta, a resolução de conflitos e a tomada de decisões conjuntas. No entanto, é essencial estabelecer limites claros entre as relações pessoais e profissionais para evitar que problemas pessoais afetem o negócio.

Sócios que são Parentes:

A escolha de parentes como sócios pode ser motivada pela confiança e pela familiaridade, mas também apresenta desafios únicos. É fundamental estabelecer acordos formais e separar claramente os papéis familiares dos papéis empresariais. Além disso, uma comunicação clara e honesta é essencial para evitar conflitos familiares prejudiciais à empresa.

Como escolher um bom sócio: Sócios que são cônjuges e namorados:

Casais ou parceiros românticos que se tornam sócios podem se beneficiar de um alto nível de confiança e compreensão mútua. No entanto, é crucial estabelecer limites entre a vida pessoal e profissional, garantindo que o negócio não se torne o único foco do relacionamento. Comunicação aberta e uma divisão clara de responsabilidades podem contribuir para o sucesso dessa parceria.

Como escolher um bom sócio

Segredos para uma Sociedade Bem-Sucedida:

a) Complementaridade de Habilidades: Os sócios devem possuir habilidades complementares para aproveitar melhor as forças individuais de cada um.

b) Alinhamento de Valores e Objetivos: É essencial que os sócios compartilhem uma visão de longo prazo e estejam comprometidos com os mesmos valores fundamentais.

c) Comunicação Eficaz: Uma comunicação aberta, honesta e respeitosa é crucial para manter uma sincronia saudável entre os sócios.

Como escolher um bom sócio: Principais pontos de atenção

Compatibilidade de Valores e Cultura: É fundamental que os sócios compartilhem valores e tenham uma cultura empresarial compatível.

Habilidades e Experiência: Avalie as habilidades e a experiência do potencial sócio para garantir uma complementaridade adequada.

Comprometimento e Motivação: Certifique-se de que o sócio esteja comprometido com o sucesso do negócio e seja motivado para contribuir ativamente.

Capacidade de Resolução de Conflitos: Um bom sócio deve ser capaz de lidar com conflitos de maneira construtiva, visando o melhor interesse da empresa.

Transparência e Confiança: Estabeleça uma base sólida de transparência e confiança mútua para fortalecer a parceria e superar desafios.

A sincronia entre sócios é essencial para o sucesso empresarial. Independentemente do tipo de relacionamento entre os sócios – amigos, parentes, cônjuges ou namorados – é importante estabelecer uma conexão profunda e um alinhamento estratégico. A escolha de um bom sócio requer atenção aos pontos-chave mencionados, como compatibilidade de valores, habilidades complementares e capacidade de comunicação eficaz. Ao selecionar um sócio de maneira cuidadosa e consciente, é possível estabelecer uma base sólida para o crescimento e a prosperidade do negócio.

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Foto Antônio Carlos - Diretor do Franquia Educacional Supera

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